Un conseiller financier OVB avec un candidat
Nous allons de l'avant

Les perspectives de développement chez OVB

Chez nous, tu ne stagneras pas dans ta carrière. Chez OVB, chaque conseiller financier suit un plan de carrière pointu qui lui offre un développement continu. Notre système de carrière garantit à chaque conseiller financier exactement les mêmes possibilités d'évolution, indépendamment de son origine, de son âge ou de son sexe. Cela signifie que ce n'est pas un supérieur qui détermine ton parcours professionnel, mais uniquement ta performance. Si tu sais faire preuve de suffisamment d'engagement et de compétences professionnelles, tu iras très loin chez OVB.

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Ton plan de carrière chez OVB

Dans notre plan de carrière, chaque conseiller financier passe par les mêmes étapes. Atteindre le niveau supérieur est toujours lié à une formation théorique, un développement continu, ainsi qu'à des exigences pratiques. Tu commences ta carrière en tant que stagiaire financier et tu peux progressivement acquérir davantage d'expertise théorique et pratique qui te permettront d'endosser graduellement la responsabilité d'une équipe toujours plus grande. Si la gestion d'une équipe ne te convient pas et que tu souhaites te concentrer pleinement sur le conseil client, nous avons également un plan adapté pour toi. Quelle que soit la voie que tu choisis, tu n'es jamais seul(e) : ton chef d'équipe et tes collègues sont toujours à tes côtés, autant sur le plan professionnel qu'émotionnel.

Un conseiller financier OVB organise une conférence

Tes perspectives de développement avec OVB

Renforce ton expertise

Grâce à une formation solide et à un processus de développement continu, tes connaissances dans le domaine de la finance et des assurances sont systématiquement approfondies et toujours actualisées.

Entretenir tes softs skills

Tes compétences sociales et personnelles sont également développées dans le cadre du plan de carrière que nous avons mis en place afin que tu deviennes un partenaire solide pour tes clients. L'accent sera ensuite mis sur tes compétences en matière de leadership lorsque tu auras avancé dans ta carrière.

Augmente ton salaire

Ta performance joue également directement sur ta rémunération. À chaque niveau gravi dans ta carrière, ton salaire augmente. En fin de compte, ta compensation pécuniaire est uniquement dictée par ton engagement en matière de temps et d'efforts.

Augmente tes responsabilités

Plus ton équipe grandit, plus ton niveau de responsabilité augmente. Tu devras veiller à ce que ton équipe ait toujours ses objectifs en tête et se sente à l'aise dans son travail.

Fais le premier pas

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Notre promesse de formation et de développement continus

Lorsque tu rejoins OVB en tant que conseiller financier, tu recevras d'abord une formation approfondie au cours de laquelle nous t'enseignerons les outils de base dont a besoin un professionnel de la finance et de l'assurance. Mais ce n'est pas la fin de ta formation chez nous. Dans le cadre de séminaires réguliers, d'événements et d'ateliers adaptés à ton niveau, des experts internes et externes interviennent régulièrement afin que tu puisses constamment améliorer et élargir tes compétences et connaissances.

Une éducation solide comme fondation

Au cours de ta période initiale chez OVB, nous t’enseignons toutes les bases nécessaires pour mener à bien le métier de conseiller financier. Cette formation de base te permettra de donner des conseils de qualité à tes clients.

Des conseillers financiers OVB applaudissent pendant une conférence

Formation complémentaire en finance et assurance

Pour pouvoir conseiller tes clients de la meilleure façon possible, tu dois maîtriser les outils utilisés dans le secteur et être toujours à jour dans tes connaissances. Il est important de connaître non seulement les produits financiers proposés, mais également la législation et les règlements qui influencent le marché financier et des assurances.

Un conseiller financier OVB fait une présentation devant un groupe de conseillers financiers

Formation continue pour améliorer tes softs skills

En tant que conseiller financier, il n'est pas seulement important d'être professionnel. Pour tes clients, mais aussi pour tes coéquipiers, tu es un confident qui doit répondre avec empathie à leurs besoins. C'est pourquoi nous améliorons en permanence tes compétences sociales et personnelles.

Des conseillers financiers OVB montent les escaliers

Perfectionnement professionnel

Nous pensons qu'un bon mélange de développement théorique et d'apprentissages pratiques est le moyen optimal de s'épanouir professionnellement. Chaque journée de travail en tant que conseiller financier chez nous est différente. Tu apprendras automatiquement à faire face à différentes situations et à différents défis, ce qui te permettra de te développer professionnellement en permanence. De plus, tu n'es jamais seul : tu recevras le soutien de tes collègues plus expérimentés et de ton manager.

  • Apprends quelque chose de nouveau chaque jour grâce à des journées de travail variées.
  • Tes responsabilités au sein de l'équipe te permettront de développer tes compétences sociales et tes qualités de leader.
  • Dans tes relations avec les clients, tu pourras entraîner tes compétences non techniques (soft skills), telles que l'empathie, l'ouverture d'esprit et la communication.
Un conseiller financier OVB conseille un client

Les avantages d'être indépendant

En tant que conseiller financier indépendant chez OVB, tu bénéficies des avantages liés au statut d'entrepreneur indépendant :

  • Des horaires de travail flexibles, à temps plein ou partiel, dans un secteur d'avenir
  • Des possibilités de salaire élevé
  • Une formation orientée vers la pratique à tous les niveaux de ta carrière
  • Un soutien du bureau OVB à Cologne
  • Un travail sur place dans ta région et des lieux de travail flexibles
  • Un succès dicté uniquement par ta détermination et les responsabilités endossées
Un conseiller financier OVB heureux d'être indépendant
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